Interviu - tai labai svarbus žingsnis pasirenkant kandidatus į postą procesą. Na parašyta CV, motyvacinį laišką, rekomendacijos - visa tai yra svarbu, tačiau to nepakanka. Kaip interviu - kad pagrindinis uždavinys kandidatą.

Galutinis sprendimas bus priimtas tik po pokalbio vyks, ir kiekvienas darbo ieškantis asmuo žino, kad turi būti kviečiami ne visada įmanoma, tačiau tai nereiškia, kad jūs gaunate darbą. Todėl, jei asmuo yra kviečiami asmeniškai susitikti su potencialiu darbdaviu ar darbdavys, jis jaučiasi daug daugiau problemų nei džiaugsmo. Pokalbio metu, darbdaviai įspūdį apie kandidatus, ir dažnai tai atsitinka, kad žmogus, kuris atrodė vėl patraukli realiame gyvenime, nei jie yra nepatenkinti. Taip atsitinka, į kitą pusę: kandidatas, kuris yra gana silpna atnaujintas gyvų komunikacijos rodo savybes, kurios yra būtinos tik darbdaviui. Žinoma, jūs negalite įtikti visiems, tačiau yra keletas bendrų taisyklių ir rekomendacijų, kurios daugeliu atvejų padeda sėkmingai praeiti interviu.

Susiruošti

Kruopštus pasirengimas yra labai svarbus interviu .  Laimei, šiuo metu, nes prie interneto, tai nėra sunku .  Naršyti visą turimą informaciją apie įmonę, kurioje dirbate; ieško ne tik oficialią svetainę, bet taip pat ir iš kitų šaltinių .  Iš tiek istorijos ir naujausią informaciją interesai - Skaityti pranešimą spaudai ir verslo naujienas, susijusią su įmonės ir pramonė, kurioje ji veikia .  Jūsų sąmoningumo bus parodyti darbdaviui, kad esate suinteresuoti darbą, kurį jis šioje įmonėje ir yra rimtas apie bet visų pirma atveju ir interviu .  Be to, manau, apie tai, kur jūs pradėsite pokalbį - paprastai kandidato pradžios galimybę trumpai papasakoti apie save .  Paprastai tokia kandidato atstovavimas yra nemokama ir glausta santrauka kas parašyta santrauka .  Pagalvokite apie tai, ką jūsų pasiekimai ir kokybė yra svarbiausia pozicijos, kad norite imtis ir padaryti dėmesį į juos .

Būkite konkretus

Atvykite į laiku arba per keletą minučių pirmųjų interviu. Jei dėl kokios nors priežasties jūs priversti pasilikti, prašome pranešti telefonu su žmogumi, kuris turėtų atlikti interviu. Neik per anksti - asmuo, kuris užsiima kandidatų atrankos gali būti ir kitų darbo pareigas, iš kurios jis yra geriau ne atitraukti.

Padaryti pirmą įspūdį

Elgtis pagal situaciją mandagiai pasveikinti ir vadiname pagal pavadinimą arba vardą ir Tėvavardis apie žmogų, kuris vedančio (vardą, kurį turėjo bendrauti telefonu, kai yra kviečiami pokalbiui). Pasirinkite apklausti paprastas, tvarkingas drabužius - geriau teikti pirmenybę klasikinio stiliaus ir neutralių spalvų. Džinsai, sportbačiai ir marškinėliai yra geriau ne dėvėti (galbūt išimtys gali padaryti ieškovai vietas kompanijų, tokių kaip "Google" ir "Facebook", tačiau ji yra gana skirtingi istorija). Juodas kostiumas ir šviesos marškinėliai, arba tiesiog sijonas arba kelnės su palaidine būtų tikslinga bet kuriuo atveju.

Rodyti teigiamą požiūrį

Ar tai nuo pat pradžių, ir jokiu atveju neturi skųstis apie tai, kaip sunku yra rasti parkavimo vieta, ir kaip ilgai teko vaikščioti per koridorių Prieš rasti teisingą duris. Negalima sakyti nieko blogo apie savo ankstesnių darbdavių. Iš pradžių, ačiū už tai, ką buvo suteikta galimybė būti apklausiamas.

Laikyti ramus

Nors interviu daugeliui žmonių dėl sunkų stresą Kaip įveikti stresą? Sukurti oazė , Nerodyti baimės ir nesaugumo. Kai užduoti klausimą, palaukite keletą sekundžių galvoti šiek tiek apie jo atsakymo ir giliai įkvėpkite. Išlaikant draugišką veidą, ir nepamirškite, kad išlaikyti akių kontaktą su asmeniu.

Rūpinkitės verbalinio ir neverbalinio bendravimo

Jūs labai aiškiai ir iki taško, kalbėti, nenukrypstant nuo pagrindinės temos. Sekite intonacija - jie pasakyti apie asmenį daug. Įsitikinkite, kad jūs ir jūsų partneris kalbėjo apie vienodo dydžio tarpą. Jei sakai, kad 90% laiko (arba atvirkščiai), yra tikėtina, kad baigti jums interviu gana gerai.

Atminkite, kad gestai ir požiūris taip pat yra platus informacijos šaltinis ir patyrusių darbdavys gali tiksliai nustatyti, kad asmuo yra melas, jis neturi entuziazmo arba jis tiesiog nėra, kad jis nori šį darbą. Pokalbio metu nereikia kirsti savo rankas ir kojas, ir išlaikyti savo rankas į burną taip, kad jie paslėpė pašnekovo burną (tai - vienas iš garsaus požymių nenuoširdumu). Būtina skaityti knyga apie neverbalinio bendravimo - tai padės ne tik į pokalbį, bet daugeliu kitais atvejais.

Būkite tikri

Žinoma, jūs turite būti realus, o ne parodyti overconfidence. Tačiau nereikia nuvertinti save, duoti suprasti, kad nesate tikras, kad mes verti, už kuriuos poziciją, kurios prašė ir pan. Darbdaviai paprastai nori matyti tarp savo darbuotojų stiprios asmenybės gali tinkamai įvertinti save ir savo galimybes.

Būkite pasiruošę išbandyti

Jei pozicija prašote, nereikalauja jokių specialių įgūdžių, būti pasirengę už tai, kad darbdavys gali išbandyti savo įgūdžius per pokalbį. Šie patikrinimai apima užsienio kalba pokalbį, bet kokios į programavimo srityje problemos sprendimas, ieškoti sprendimų hipotetines situacinių problemų, ir taip toliau.

Būti įdomu

Pasibaigus interviu pabaigoje pareiškėjai paprastai yra suteikta galimybė užduoti klausimus. Jei tiesiog pasakyti, kad jūs neturite problemų su darbdavio perspektyvos, tai yra įrodymas, kad esate pakankamai suinteresuotas darbą, kurio prašote. Todėl įsitikinkite, kad paklausti apie kažką - pavyzdžiui, karjeros galimybes, apie tai, ar darbuotojai gydyti savo pasiūlymus vadovybei, ir kaip jie gali tai padaryti, bendrovės planus per ateinančius penkerius metus, ir tt , Kai kurie iš šių klausimų geriau pasiruošti iš anksto.

Kaip dažnai matote gražus mergaitė gatvėje ir mintis: "Bet jei tai buvo ne į gatvę, jei atitinka vakarėlyje, kur abipusis draugai, ir tada ... Na, kaip kalbėtis su gatvėje nepažįstamasis? "

Psichikos požiūris - tai pirmasis ir svarbiausias veiksnys, kuris užtikrina Jūsų sėkmę ar nesėkmę bet kur, bet kuriuo metu, taip pat, kai jūs patenkinti gatvėje mergina. Jei norite gauti teigiamą rezultatą, tikimybė, kad jis bus daug daugiau, nei jei jūs ketinate galvoti apie nesėkmę. Atminkite, kad jūsų požiūris perduodamas asmuo, su kuriuo kalbate. Ir dar vienas patarimas: pabandykite pagalvoti apie mažiau rezultato, sutelkti dėmesį į procesą. Ką gi, jūs sakė mergaitė, gausite pamoką, bet ji yra vertinga pati savaime. O dabar - net naudingų patarimų, kurie padės jums susipažinti su gatvėje mergina, ar bet kokia kita vieta.

Šypsenos

Neįmanoma pervertinti šypsena svarbą, kai kalbame su naujais žmonėmis. Turime prisiminti, kad kai jūs požiūris mergina (ypač ant gatvės), jis neturi nė menkiausio supratimo apie tai, kokios asmuo, ir kad ji buvo patogesnis kalbėtis su jumis, pirmas dalykas, tai yra įtikinti ją, kad Jūs esate nepavojingi jai. Šypsenos - universalus būdas parodyti draugiškus ketinimus.

Smile pokalbio metu. Jis gali atrodyti šiek tiek nenatūralus, bet patikėkite manimi, pasitarkite su moterimi gatvėje turėtų būti taip. Jei duoti jai šypseną, jo teigiamą energiją, kuri užtenka visai dienai (ir jums tai gali), jums bus prisiminti tiksliai, ir tai gali labai gerai būti pasirengęs susitikti dar kartą.

Jei jūs vis dar abejojate šypsenų efektyvumą, atlikti eksperimentą: pradėti kalbėti gatvėje su 20 nepažįstamų žmonių. Smile dešimt iš jų, o kitas dešimt - ne šypsotis. Pajuskite skirtumą ir padaryti išvadas.

Kalbėkite lėtai

Ji turėtų būti gerai išgirsti iš tavęs - tai pirmasis. Antra - nėra labai patogu kalbėti su žmogumi, ypač svetimas, kai jis buvo nuolat turintys vėl paklausti: "Aš atsiprašau, ką sakei? "Ar ne kalenimas, kalbėti, sako įsitikinęs vyras ir jo žodžiai - lėtai ir aiškiai. Ir nebijokite tylos. Nėra nieko blogo su tuo, kad jūs neturite kalbėti be paliovos. Klaida daugelis žmonių - galvoju, kad tyla akimirksniu sukelti sumišimą ir norą baigti pokalbį.

Įsitikinkite, kad jūs klausytis

Prieš pradedant kalbėti apie save, apie savo darbą ar mokyklą (ar kas norite pasakyti pirmojo skambučio metu), jums reikia pritraukti merginų dėmesį. Jei jis yra atsakas į savo "geras oras, ar ne? "Nusišypsojo mandagiai, tai nereiškia, kad ji bus jus išklausyti. Ji turėtų būti bent jau žiūri į tave, ir jei jis yra aiškiai veikia už - žinote, o ne likimas.

Negalima sugalvoti

Norėdami atsisakyti klišių, pavyzdžiui, "ir mes susitikome ten kažkur", "gerai žinote, taip ir taip", ir tt Jei esate tikri, matote pirmą kartą mergaitė, nereikia išradinėti dviračio. Taigi jūs sakote, aš nežinau, bet aš tikrai noriu žinoti. Ji veikia geriau nei bet kuris išradimų.

Žaismingas atkaklumas

Sunkiausia - atkreipti dėmesį į moterų pirmąsias 20-30 sekundžių. Tai nėra pakankamai - už šį laikotarpį ji bus pirmą įspūdį apie jus ir nuspręsti, ar ji nori su jumis pasikalbėti ar nenorite. Bet tik šiuo kritiniu sekundę nuo tavęs šiek tiek, kad priklauso - tada priimamas sprendimas, o emociniu lygmeniu. Bet kai pereisite testą, galite tapti labiau patvarios ir galiausiai kalbėti, kai jūs galite susitikti dar kartą, o ne atsitiktinai.

Jei mergina nenori duoti jums savo telefono numerį, nuneškite jį ramiai ir pagarbiai. Smile ir linkiu jai gera diena. Jei atsitiktų, kad susitikti su ja vėl, pasisveikinti ir paklausti, kaip viskas einasi - tai yra įmanoma, kad šį kartą jis bus palankesnis.